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\n Formação de
Líder Comercial
\n Imersão presencial de 3 dias para formar líderes preparados em gestão comercial, desenvolvimento de pessoas e estratégia XP — com mentoria de implementação pós-treinamento.
\n\n08:30h às 17:30h · Tolerância de 15 minutos
Rua Alexandre Dumas, 2200 · 20º andar · Sala 12
HUB · Formação B2B
Uma jornada de transformação completa
\nContexto → Ferramenta
→ Processo → Gestão
\n \n Cada dia respeita a jornada mental do líder. Primeiro o PORQUÊ, depois as ferramentas, então a gestão — e a mentoria fecha o ciclo transformando intenção em hábito real.
\nFundamentos da Liderança
Liderança Intencional (Simon Sinek), papel do líder, desenvolvimento do time, decisões difíceis e rotinas. Base filosófica antes de qualquer ferramenta operacional.
Estratégia XP, Ferramentas & Execução
As 3 ondas da XP, Modelo de Servir, Financial Planning unificado com Open Investment, Aceleradora Comercial e rotinas de gestão com ciclo de feedback.
DISC + IA para LíderesNOVO
Perfil comportamental aplicado ao feedback individual. Inteligência Artificial nas rotinas do líder: CRM inteligente, automação e antecipação de rupturas.
Mentoria de Implementação Pós-Treinamento
Em 30 dias, sessão de mentoria para revisar as rotinas implementadas, remover gargalos e garantir que o aprendizado vira prática consolidada no escritório.
3 Dias. 8 Módulos.
1 transformação.
\n Nova ordem: Contexto → Ferramenta → Processo → Gestão → Desenvolvimento.
\n8 módulos,
competências reais
Cada módulo conecta teoria e prática com dinâmicas, role plays e ferramentas aplicáveis no dia seguinte ao treinamento.
O treinamento não
termina no Dia 3
\n \n A maior barreira entre aprender e implementar é a pressão da rotina do escritório. Por isso, a Formação vai além dos 3 dias: em 30 dias, uma sessão de mentoria transforma intenção em hábito real — com os dados do seu time, nas suas rotinas, nos seus números.
\nImersão Presencial
8 módulos — do propósito ao DISC e à IA. Práticas, role plays e ferramentas aplicáveis de imediato.
Implementação das Rotinas
Você aplica o Scorecard, 1:1, Plano Comercial, DISC no feedback e IA no CRM com o seu time real.
Mentoria de Implementação
Sessão de acompanhamento: revisão do que foi implementado, remoção de gargalos e calibração das rotinas.
Gestão de Alta Performance
Com rotinas consolidadas, o líder opera no ciclo virtuoso de execução, feedback e melhoria contínua.
Suas rotinas sob
olhar especializado
\n 1:1 Pessoal | PDI
Qualidade das conversas individuais: propósito mapeado, plano de ação construído, compromisso do assessor.
Plano Comercial
Revisão dos planos dos liderados: metas desdobradas, esforços no funil Hunter/Farmer e alinhamento com a meta do mês.
1:1 Resultado
Estrutura da reunião de performance: clareza dos GAPs, plano de ação e direcionamento de produtos.
Monitorias e Feedbacks
Qualidade do feedback V.A.R./Sanduíche adaptado ao perfil DISC de cada liderado e aderência ao Modelo de Servir.
Dificuldades na Implementação
Gargalos reais: execução do time, uso do CRM, intensidade comercial e introdução da IA nas rotinas do escritório.
Para a mentoria: leve o código A dos liderados — os dados do CRM são essenciais para a sessão ser produtiva.
\nImplementar é mais difícil
do que aprender
\n A rotina do escritório engole o urgente antes do importante. Sem acompanhamento, as novas práticas competem com a pressão do dia a dia — e perdem. A mentoria cria uma âncora de responsabilidade: você sabe que em 30 dias vai reportar o que implementou.
\nÉ aqui que líderes que fizeram a formação se diferenciam dos que apenas assistiram: a mentoria transforma boas intenções em rotinas reais que movem o time.
\nDados XP 2024 — assessores que implementaram o Modelo de Servir completo
\nEsta formação
é para você
\n \n Desenhada para quem já lidera ou está em formação para liderança dentro dos escritórios parceiros XP.
\n3 Dias de Imersão Presencial Completa
Conteúdo estruturado pela Academy XP B2B com práticas, dinâmicas e role plays ao longo de todos os três dias.
Módulos Inéditos: DISC + IA para Líderes
Perfil comportamental aplicado ao feedback e inteligência artificial integrada às rotinas do líder — módulos exclusivos do Dia 3.
Mentoria de Implementação em 30 Dias
Sessão de acompanhamento pós-treinamento para garantir que rotinas viram hábito real no escritório.
Material Prático + Grupo Exclusivo
Scorecard do Líder, templates de 1:1, PDI, Plano Comercial e acesso ao grupo da turma no WhatsApp.
Papo com Referências em Liderança
Conversa com líderes que já escalaram escritórios de sucesso dentro do ecossistema XP — aprendizado real.
por líder
\n3 dias presenciais consecutivos
08:30h às 17:30h · Tolerância de 15 minutosXP Investimentos — São Paulo
Rua Alexandre Dumas, 2200 · 20º andar · Sala 12HUB · Formação B2B
Acesse o formulário de inscriçãoSem convênio com estacionamento
Tráfego intenso no entorno — saia com antecedência. Malas de viagem são bem-vindas.academyb2b@xpi.com.br
viviane.moreno@xpi.com.brSeja o líder que
seu time merece
\n 3 dias de imersão + mentoria de 30 dias. Uma formação que não termina no encerramento — termina quando o aprendizado vira rotina real no seu escritório. Vagas limitadas.
\n \nDúvidas? academyb2b@xpi.com.br · viviane.moreno@xpi.com.br
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